第105章 自取其辱（1 / 2）

(啊，可恶，今天忙了一晚上做饭，然后，就因为没有收拾餐桌和整理沙发被打了头——)

(烦死了爱做不做！我再也不做饭了！混蛋！赶紧去死吧！都別吃了！)

(可恶我为什么要把自己关在房间里面赌气，应该直接把菜倒他们身上！)

——

会议室的门被推开时，墨尔斯正靠在椅背上闭目养神，思考著接下来应该用什么饮料搭配薯条。

进来的是一个穿著深灰色正装的中年男人，头髮梳得一丝不苟，胸前的铭牌上写著“仙舟事务部·副总监·周恆”。

他的表情很恭敬——至少表面上是。

“埃里博斯董事。”他微微欠身，“不知您大驾光临，有失远迎。”

墨尔斯没睁眼。“嗯。”

周恆站在门口，等了几秒，见墨尔斯没有继续说话的意思，便自己接了下去：

“您多年未归，公司上下都很掛念。不知您这次来仙舟，是有什么公务？”

“没有。”

周恆的笑容僵了一瞬。“那您——”

“休假。”墨尔斯睁开眼，纯白的眼眸从单片眼镜后面看出去，“不可以？”

“当然可以，当然可以。”周恆连忙摆手。

“只是……您突然出现在仙舟办事处，按照公司规定，p48董事的到来需要向总部报备，同时您对本地事务有知情权和审核权。所以，接下来一段时间，我们这边的业务报表、合同文件、人事变动，都需要先过目您的……”

他的声音越来越小，像是在试探。

墨尔斯看著他。

这个人在害怕。不是怕他这个人，是怕他手里的权力减少。

在他们的视角中，墨尔斯，是一个突然出现的神秘高层人物，一个不在任何部门编制里的、没有具体职责的、可以直接向创始人匯报的存在。

这种人最麻烦，因为他们不知道，墨尔斯会管什么，不会管什么。

“拿来。”墨尔斯说。

周恆愣了一下：“什么？”

“报表。合同。人事变动。”墨尔斯说。

“你不是说要给我看？”

周恆的表情变了。

不是害怕，是一种更复杂的、被噎住的表情。

他本来以为墨尔斯会说“不用了，我只是路过”，或者“你们自己处理就好”。

大部分没有实职的高层都是这样的。

但这个人不按套路出牌。

“好……好的。”周恆转身离开，脚步比来时快了几分。

墨尔斯重新闭上眼睛。

半小时后，一摞数据板被送进会议室。

不是周恆送的，是两个年轻员工，搬著满满一箱。

他们把数据板在长桌上码好，偷偷看了墨尔斯几眼，然后快步离开。

墨尔斯睁开眼，看著面前那一排整整齐齐的数据板。

仙舟区域的季度报表，跨部门合作项目清单，人事任免记录，还有一大堆他不知道是什么的东西。

他拿起最上面一块，开始看。

速度很快。不是普通人的“快速阅读”，是星神的“信息摄取”。

每一行字，每一个数字，每一个备註，都在他意识里自动归类、交叉比对、建立关联。他看了三块之后，发现了一些有趣的东西。

仙舟区域的业务报表，数据很漂亮。收入增长，利润增长，市场份额增长。

但有一项支出很奇怪——“特殊项目协调费”，金额不大，但连续三个季度都在增加。

备註栏写著“用於处理本地特殊事务”。没有具体说明。

他又看了几块数据板。人事变动记录里，有几个人被频繁调岗，从核心部门调到边缘部门，又从边缘部门调回来。

调岗理由都是“业务调整”，但时间节点和那笔“特殊项目协调费”的增长高度重合。

真有意思。

墨尔斯放下数据板。

有人在用公司的资源做自己的事。不是贪污——那点金额对p48来说不值一提。

是某种更精心的、更隱蔽的运作。像是在布局，又像是在试探什么。

他把那些数据板挑出来，单独放在一边，继续看剩下的。

接下来的几天，墨尔斯每天都坐在那间会议室里，看那些送来的数据板。

不是因为他关心公司的业务，是因为他要让那些人知道——他在看。

第一天，送数据板的是两个年轻员工，放下就立马浑身发抖的走了。

第二天，来的是一个部门主管，多站了一会儿，问了句“埃里博斯董事有什么指示”，被墨尔斯一个眼神嚇的爬了出去。

第三天，来的是周恆，带了一杯茶，说“这是仙舟特產的云雾茶，您尝尝”。墨尔斯没喝。周恆站了五分钟，自己走了。

第四天，有人忍不住了。

下午，墨尔斯正在看一份关於仙舟区域人才流失的报告，门被推开。

进来的是一个穿著银灰色正装的女人，四十岁左右，短髮，眼神锐利，胸前的铭牌上写著“仙舟事务部·总监·魏嵐”。

p46。墨尔斯在心里给她打了个標籤。仙舟区域的最高负责人。

“埃里博斯董事。”她的声音比周恆硬得多。

“我是仙舟事务部总监魏嵐。这几天您在审查我们的业务，我想知道，有没有什么需要向您说明的地方？”